மதிப்புகள் கட்டமைப்பு
நேர்மை
நியாயமான மற்றும் நேர்மையான முறையில் செயல்படுவது மற்றும் முடிவுகளை எடுப்பது. தொழில்முறை உயர் தரங்களைப் பின்பற்றி அவ்வாறு செய்வதற்கு அங்கீகாரம் பெறப்படுகிறது. எங்களுக்கு நேர்மை என்பது நிதி மற்றும் அறிவார்ந்த ஒருமைப்பாடு மட்டுமல்ல, பொதுவாக புரிந்துகொள்ளப்பட்டபடி மற்ற எல்லா வடிவங்களையும் உள்ளடக்கியது.
அர்ப்பணிப்பு
ஒருமைப்பாட்டின் அடித்தளத்தில், அனைத்து பங்குதாரர்களுக்கும் மதிப்பை வழங்க தேவையான அனைத்தையும் செய்வது. இந்த செயல்பாட்டில், எங்கள் சொந்த செயல்களுக்கும் முடிவுகளுக்கும் பொறுப்புக் கூறப்படுவது, எங்கள் குழுவின் நபர்கள் மற்றும் நாங்கள் பொறுப்பேற்க வேண்டிய அமைப்பின் ஒரு பகுதியினர்.
வேட்கை
ஒரு உற்சாகமான, உள்ளுணர்வு வைராக்கியம், நிறுவனத்துடன் உணர்ச்சிபூர்வமான ஈடுபாட்டிலிருந்து எழுகிறது, இது வேலையை மகிழ்ச்சியாக ஆக்குகிறது மற்றும் ஒவ்வொருவருக்கும் அவரவர் அல்லது அவளுக்கு சிறந்ததை வழங்க தூண்டுகிறது. ஒரு தன்னார்வ, தன்னிச்சையான மற்றும் இடைவிடாத குறிக்கோள்கள் மற்றும் குறிக்கோள்களை மிக உயர்ந்த ஆற்றல் மற்றும் உற்சாகத்துடன் தொடரலாம்.
தடையற்ற தன்மை
செயல்பாட்டுக் குழுக்கள், படிநிலைகள், வணிகங்கள் மற்றும் புவியியல் ஆகியவற்றில் சிந்தித்துப் பணியாற்றுவது. பகிர்வு மற்றும் கூட்டு முயற்சிகள் மூலம் நிறுவன ஒற்றுமையை ஊக்குவிக்கும் அதே வேளையில் சினெர்ஜியின் நன்மைகளைப் பெறுவதற்கு மாறுபட்ட திறன்களையும் முன்னோக்குகளையும் மேம்படுத்துதல்.
வேகம்
உள் மற்றும் வெளி வாடிக்கையாளர்களுக்கு அவசர உணர்வோடு பதிலளித்தல். காலக்கெடுவுக்கு முன்னர் முடிக்க தொடர்ந்து முயற்சிப்பது மற்றும் நிறுவன செயல்திறனை மேம்படுத்த சிறந்த தாளத்தைத் தேர்ந்தெடுப்பது.
தொடர்பில் இருங்கள்
உங்கள் கேள்விகளுக்கு உண்டான பதில்கள்…
